آریا بانو

آخرين مطالب

در جلسه معارفه سرپرست جدید مدیریت بازرسی سازمان منطقه آزاد کیش عنوان شد:

خود ارزیابی عامل موفقیت و پیشرو بودن یک سازمان است منطقه آزاد کیش

خود ارزیابی عامل موفقیت و پیشرو بودن یک سازمان است
  بزرگنمايي:

آریا بانو - ناصر آخوندی خود ارزیابی را از عوامل مهم رفع نقایص و اشکالات و عملکرد موفق سازمان ها برشمرد.

به گزارش روابط عمومی و امور بین الملل سازمان منطقه آزاد کیش، ناصر آخوندی معاون توسعه مدیریت این سازمان ظهر امروز دوشنبه 20 اردیبهشت در مراسم معارفه امیر ترکاشوند سرپرست جدید مدیریت بازرسی و پاسخگویی به شکایات این سازمان ، و تقدیر از خدمات و تلاش های محمد پورسینا مدیر سابق بازرسی سازمان منطقه آزاد کیش با بیان اینکه نخستین وظیفه واحد بازرسی امانتداری و حفظ محرمانگی مسائل است گفت: این واحد وظیفه نظارت و ارزیابی عملکرد شرکت های تابعه سازمان را بر عهده دارد، مدیران و کارشناسان مدیریت بازرسی باید همیشه گزارش ها را به صورت کامل بررسی و با تذکر مسائل را حل کنند و در صورت عدم پذیرش اشتباه از سوی خاطی و اصرار بر آن برخورد های لازم را انجام دهند.
آخوندی افزود: نظارت بر فعالیت شرکت هایی که در مجمع بودجه مصوب دارند با هدف استفاده بهینه از این بودجه ها و احصاء دلایل انحرافات مثبت و منفی در ارقام، همچنین ارزیابی برگزاری مناسب مناقصات، ارائه گزارش به مدیریت ارشد و هیئت مدیره جهت کسب اطلاع از چگونگی روند انجام امور در سازمان و شرکت های تابعه ازجمله مسئولیت های مهم اداره بازرسی است.
ناصر آخوندی معاون توسعه مدیریت این سازمان در بخش دیگری از سخنان خود خود ارزیابی را عامل مهم موفقیت و پیش رو بودن سازمان ها برشمرد و عنوان کرد:خود ارزیابی موجب می شود تا نقایص و اشکالات به خوبی رفع شود و سازمان ها منطبق با شرایط اقتصادی و سیاسی روز امور را اداره کنند.
وی در پایان واحد بازرسی را بازوی نظارتی هیئت مدیره سازمان معرفی کرد و با تاکید بر اینکه قضاوت ها و مسائل شخصی در این حوزه جایی ندارد تصریح کرد: نیروی انسانی با تجربه برای سازمان بسیار ارزشمند است و ما باید روش هایی به کار ببریم تا همکاران مجرب در حوزه کاری خود با خطایی کوچک از کار برکنار نشوند و تا جایی که امکان دارد در زمینه فعالیت های پیشگیرانه و اصلاح امور تلاش کنیم.
آخوندی همچنین سیستمی شدن نحوه رسیدگی به ارائه گزارش ها و کنترل ها را از مسائل مهم این حوزه عنوان کرد و گفت: سیستمی شدن گزارش های این بخش و سهولت دسترسی به آن موجب می شود تا هر کارشناسی بر اساس تمام فاکتورهای موجود ارزیابی کند و تنها به بخشی از گزارشات بسنده نکند.
محمد صادق سرافراز مشاور و سرپرست اداره کل حوزه مدیرعامل نیز در این جلسه ضمن قدر دانی از محمد پورسینا مدیر سابق بازرسی گفت: در روزهای پایانی ماه مبارک به عنوان نعمتی بزرگ معانی بلند دعاهای این ماه پر فیض را مد نظر قرار داده و از پروردگار سبحان می خواهیم لطف و کرم خود را از مادریغ نفرماید و با رحم و مغفرت خود یاریمان کند تا در تمام امور از جمله فعالیت درعرصه حساس و مهم نظارت و بازرسی موفق باشیم .
مشاور و سرپرست اداره کل حوزه مدیرعامل با اشاره به اینکه برای پرورش نیروی انسانی ماهر و کسب تجربه هزینه های بسیاری شده است تاکید کرد: منابع انسانی گنجینه ارزشمند هر نهاد و سازمانی است و باید با دیدگاهی مثبت تر به عملکرد و جایگاه نیروها نگریست و در سنجش عملکرد آنها دقت کافی داشت.
محمد صادق سرافراز همچنین بر ضرورت تقویت تعامل بین دو اداره بازرسی و حراست سازمان به عنوان بازوهای مهم برای پیشگیری از بروز مشکلات و یاری رساندن به مجموعه کارکنان سازمان و شرکت های تابعه تاکید کرد و گفت: از مدیریت جدید بازرسی سازمان انتظار می رود با این رویکرد در جهت بهبود و ارتقاء فعالیت های این مجموعه تلاش کند.

لینک کوتاه:
https://www.aryabanoo.ir/Fa/News/585626/

نظرات شما

ارسال دیدگاه

Protected by FormShield
مخاطبان عزیز به اطلاع می رساند: از این پس با های لایت کردن هر واژه ای در متن خبر می توانید از امکان جستجوی آن عبارت یا واژه در ویکی پدیا و نیز آرشیو این پایگاه بهره مند شوید. این امکان برای اولین بار در پایگاه های خبری - تحلیلی گروه رسانه ای آریا برای مخاطبان عزیز ارائه می شود. امیدواریم این تحول نو در جهت دانش افزایی خوانندگان مفید باشد.

ساير مطالب

تعبیر رنگ ها در خواب از دیدگاه روانشناسی

علت تیک عصبی و راههای درمان تیک عصبی

تک فرزندی چه مشکلاتی برای فرزندمان به همراه دارد؟

زنان شاغل سالم تر و شادترند یا زنان خانه دار

آلودگی هوا باعث افزایش افسردگی و خودکشی می شود

وابستگی کودکان به پدربزرگ و مادربزرگ خوب است یا نه ؟

از لحاظ روانی کودک هستید یا بالغ؟

با کسانی که دروغ می‌گویند چگونه برخورد کنیم؟

روانشناسی اجتماعی چیست؟ تعریف، اصطلاحات کلیدی و مثال ها

چرا برخی وقت ها نمی توانیم از صحبت کردن دست برداریم؟

عادات بدی که پیرتان می کند!

آسیب‌های وابستگی شدید به یک دوست و درمان

چگونه می توان 8 بیماری روانی عجیب را شناسایی کرد؟

9 نشانه عجیب استرس را به خاطر بسپارید

اختلال مو کنی چیست ؟علل و درمان آن

10 علامت که میتواند شما را آگاه کند افسردگی دارید

دمنوش هایی برای کاهش استرس و تقویت ایمنی بدن در برابر کرونا

چگونه بدون کلافگی و خستگی در خانه بمانیم؟

آیا نگرانی و استرس ،خطر ابتلا به ویروس کرونا را افزایش می دهد؟

آیا ویروس کرونا باعث افسردگی می‌شود

چگونه خود را قرنطینه کنیم؟

نحوه مدیریت کارمندان از راه دور

راه حل آشتی با دوست بعد از دعوا

چگونه روانشناس خوب را از بد تشخیص دهیم

خستگی تصمیم چیست و چگونه با این خستگی مقابله کنیم؟

خوابیدن با ناراحتی چه عوارضی دارد؟

هنگام استرس چه کارهایی انجام ندهیم؟

زبان بدن چیست و فواید آن کدام است؟

اُبژه و روابط ابژه ای چیست؟

7 روش ساده برای کاهش استرس

راه و روش یادگیری

علائم افسردگی در زنان را بشناسیم

چرا ما انسان‌ها می‌خندیم؟

نظریه مزلو: سلسله مراتب نیازها

نکات ضروری برای مواجهه با ترس

آلکسی تایمیا چیست؟ علل، علائم و راه درمان

8 عادت برای تقویت اعتماد به نفس

9 نکته برای غلبه بر ترس

سروتونین چیست و خوراکی های منبع سروتونین کدامند؟

قصه درمانی چیست و چگونه میتوان با قصه درمانی از مشکلات دور شد؟

عواملی که باعث ایجاد عصبانیت می‌شود کدامند و برای کنترل خشم و عصبانیت چه باید کرد؟

8 عادت رفتاری برای افزایش اعتماد به نفس و داشتن زندگی شادتر

چرا از دیگران تقلید می کنیم؟

اختلالات کنترل تکانه چیست ؟علل و درمان آن

دلایل خودزنی نوجوان و راه درمان آن چیست؟

تئوری انتخاب چیست و چه کاربردهایی دارد؟

کاردرمانی ذهنی چیست و کاربرد های آن کدامند؟

مدیتیشن چیست و انواع مدیتیشن کدامند؟

آنچه در مورد اریتروفوبیا (ترس از سرخ شدن) باید بدانید

انواع هدف چیست و داشتن هدف در زندگی چه اهمیتی دارد؟